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Encuesta

¿Cuál es su área de interés en la gestión humana?
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INDICADORES DE GESTIÓN. BALANCED SCORE CARD CUADRO DE MANDOS INTEGRALES.

Eventos AVGH
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Fecha: 20/09/2019 08:00

Objetivo General:

Discutir la forma de identificar los factores clave de desempeño de la gestión humana y elaborar la información requerida para la toma de decisiones.

Objetivos Específicos:

  •      Examinar la contribución del Capital Humano en el éxito de la empresa
  •      Identificar la forma de construir indicadores que midan la gestión humana
  •      Elaborar la información que permita analizar la gestión del Capital Humano, a partir de dichos indicadores, para una toma asertiva de decisiones.

Contenido:

  •      Planeación estratégica,  Como se define
  •      Ciclo Estratégico
  •      Metodología SMART
  •      Definición de Estrategia
  •      Herramienta análisis de entorno
  •      Matriz DOFA
  •      Conceptos básicos del cuadro de mando, BSC y cuatro Perspectivas / BSC
  •      Indicadores de Gestión
  •      Beneficios de los indicadores de Gestión
  •      Mapa Estratégico: Objetivos / Metas / Indicadores
  •      Ejercicios

FACILITADOR: José Adelino Pinto

 

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